Redevances OR estime que l’établissement de relations solides avec les communautés dans lesquelles nous exerçons nos activités contribue à une croissance durable en instaurant la confiance, en comprenant les besoins locaux et en promouvant des valeurs communes au sein de nos communautés. |
 |
Redevances OR estime que l’établissement de relations solides avec les communautés dans lesquelles nous exerçons nos activités contribue à une croissance durable en instaurant la confiance, en comprenant les besoins locaux et en promouvant des valeurs communes au sein de nos communautés.
Notre Code d’éthique met en avant notre engagement envers les communautés dans lesquelles nous exerçons nos activités. Ce Code d’éthique définit nos normes en matière de conduite responsable des affaires au sein des communautés, d’apport de contributions positives et d’attentes envers nos employés afin qu’ils reflètent cet engagement dans leurs comportements et leurs activités quotidiennes.
Le processus interne d’investissement social et les lignes directrices du comité de gestion ESG d’OR renforcent l’efficacité de ses dons à la communauté. Cette approche stratégique consiste à définir les principaux domaines d’intervention de l’entreprise : l’éducation, le social/la communauté (y compris la santé et le bien-être) et le changement climatique/l’environnement. Grâce à ce cadre structuré, nous visons à rationaliser et à amplifier l’influence positive de nos contributions dans ces domaines.
S’appuyant sur cet engagement en faveur de dons structurés et percutants, OR a franchi une nouvelle étape en 2024 en mettant en place une politique interne de contrepartie des dons afin de soutenir et d’amplifier davantage les contributions caritatives des employés. Cette initiative reflète l’engagement de l’entreprise en matière de responsabilité sociale en doublant l’impact des dons des employés versés à des organismes de bienfaisance agréés éligibles. Grâce à ce programme, OR encourage une culture du don et renforce son soutien aux organisations qui favorisent des changements significatifs dans les communautés où elle opère. En 2025, OR a versé une contribution équivalente aux dons de ses employés, pour un montant total de plus de 17 500 dollars, au profit de divers organismes caritatifs.
En 2025, nous avons consacré plus de 625 000 dollars à des investissements communautaires, soit une augmentation de 73 % par rapport à 2024. Depuis le lancement de son programme d’investissement communautaire en 2021, OR a fait don de plus de 1,5 million de dollars à des initiatives communautaires locales et à celles de ses partenaires.